ЭС ФАС отклонила стратегию МинЗдрава по ЗОЖ

Mefistofel

Гордость форума
Сообщения
2.767
Реакции
3.079
Метод
Вейп
Лет курения
30
Не курю с
24.06.2014
ФАС отклонила стратегию МинЗдрава по ЗОЖ

Ну хоть кто-то думать способен . Браво!!!

"Антимонопольное ведомство попросило уточнить проект и провести исследования, насколько вредны вейпы и электронные сигареты.

Предложения о расширении мер, направленных на борьбу с курением, в ФАС сочли слишком жесткими, а вредоносность вейпов и других никотиновых и безникотиновых устройств предложили доказать.


Подробнее на РБК:
https://www.rbc.ru/society/25/01/2018/5a6992669a794706762b850f
 
Последнее редактирование модератором:
Больше на лобби похоже. Учитывая, что исследований уже пруд-пруди. А про долгосрочные последствия пока рано говорить.
 
Последнее редактирование:
вместо того, чтобы заниматься своими прямыми обязанностями -лечить людей, улучшать качество лечения, заботиться о персонале, Минздрав вошел в какой то раж и устроил вакханалию (по другому не назовешь) по антикурительной теме.
 
Хозяин - барин, вообще-то. Со вчерашнего дня у нас на предприятии вступает в действие приказ о запрещении применения вэйпа, в том числе, и безникотинового.
Кто попался - на первый раз - предупреждение. На второй - увольнение.
Вот так то.
 
Хозяин - барин, вообще-то. Со вчерашнего дня у нас на предприятии вступает в действие приказ о запрещении применения вэйпа, в том числе, и безникотинового.
Кто попался - на первый раз - предупреждение. На второй - увольнение.
Вот так то.
Скан приказа - в прокуратуру или трудовую инспекцию. И опа! - на следующий день у вас уже другой барин.
 
Хозяин - барин, вообще-то. Со вчерашнего дня у нас на предприятии вступает в действие приказ о запрещении применения вэйпа, в том числе, и безникотинового.
Кто попался - на первый раз - предупреждение. На второй - увольнение.
Вот так то.
Много народу бросило после ввода запретительных мер?
 
Скан приказа - в прокуратуру или трудовую инспекцию. И опа! - на следующий день у вас уже другой барин.
Идея насчет трудовой инспекции мне нравится... Тем более, у нас как раз на вэйп перешли 5 человек и от аналога напочь отказались. У первого уже седьмой год идет, если не ошибаюсь.
Вот законом не запрещено, но уволить могут реально. За нарушение трудовой дисциплины.
Почти уверен, что по суду можно будет восстановиться... Ну, пока у нас прицендентов еще не было.
 
Хозяин - барин, вообще-то. Со вчерашнего дня у нас на предприятии вступает в действие приказ о запрещении применения вэйпа, в том числе, и безникотинового.
Кто попался - на первый раз - предупреждение. На второй - увольнение.
Вот так то.
Здорово-заботиться о своих сотрудниках:)) ну и чтоб меньше перерывов было :cool:
 
Скан приказа - в прокуратуру или трудовую инспекцию. И опа! - на следующий день у вас уже другой барин.
или вы у другого барина :giggle::giggle::giggle:

Самовольное расширение оснований для прекращения трудового договора - вот это серьезно.
Марин, ты юрист?)
 
Скан приказа - в прокуратуру или трудовую инспекцию. И опа! - на следующий день у вас уже другой барин.
А если это частное предприятие, то тоже не могут запретить? И как быть если это, допустим, частный детский сад или какая то частная секция для детей. Директор не сможет запретить сотрудникам парить на территории своего садика? Я водила своего в сад частный, правда не в России, и у них везде были наклейки не курить и не парить ни внутри ни снаружи садика.
 
А если это частное предприятие, то тоже не могут запретить? И как быть если это, допустим, частный детский сад или какая то частная секция для детей. Директор не сможет запретить сотрудникам парить на территории своего садика? Я водила своего в сад частный, правда не в России, и у них везде были наклейки не курить и не парить ни внутри ни снаружи садика.
Наклейки - это нормально. Есть федеральный закон "Об охране здоровья граждан от воздействия и бла-бла-бла". Там прямо указывается, где курить нельзя. Ответственность за нарушение нормы установлена КоАП РФ.

Но здесь речь идет о том, что основанием для увольнения становится курение. Это уже беспредел.
 
Наклейки - это нормально. Есть федеральный закон "Об охране здоровья граждан от воздействия и бла-бла-бла". Там прямо указывается, где курить нельзя. Ответственность за нарушение нормы установлена КоАП РФ.

Но здесь речь идет о том, что основанием для увольнения становится курение. Это уже беспредел.
а наказания какие может руководитель осуществлять? штраф деньгами можно?
 
Хозяин - барин, вообще-то. Со вчерашнего дня у нас на предприятии вступает в действие приказ о запрещении применения вэйпа, в том числе, и безникотинового.
Кто попался - на первый раз - предупреждение. На второй - увольнение.
Вот так то.

А как насчёт аналогового курения? Можно?
 

Сейчас в теме:

Назад
Сверху Снизу