Разумеется, не про врачей же я пишуВсе еще от сферы зависит.)))
Смотрите видео ниже, чтобы узнать, как установить наш сайт в качестве веб-приложения на домашнем экране.
Примечание: Эта возможность может быть недоступна в некоторых браузерах.
Разумеется, не про врачей же я пишуВсе еще от сферы зависит.)))
А в какой сфере ты трудишься? У нас начальник смены больше технолога получает, например. Производство автокомпонентов.Там где я работаю как правило выше, само собой от многих факторов зависит: стаж, опыт работы, предприятие.
Подсказать могут родители, а повлиять нет. Отсюда династия профессий.От себя добавлю - имеют ли право родители влиять на выбор будущей профессии, поскольку они же это обучение и оплачивают.
Образование в нынешнее время дает хоть какие-нибудь гарантии?
Образование в какой сфере сейчас наиболее востребовано?
Ну так курсов много живых и онлайн.Ну я чувствую немного этот пробел в работе. А так-то конечно не важно уже.
Ух ты) круто)Судостроение
А еще у нас есть китайский друг, выигравший в кино у наперсточников. Как он играл - нет отрывка, за то есть то, что произошло позже...Но сопоставима ли стоимость компании, фактически создаваемая исполнительным руководством, с таким огромным ростом вознаграждения? Естественно, среднестатистический CEO такой стоимости не создает. За последние 24 года компании прогнозировали ежегодный рост прибыли в среднем на 11,5 %. Но фактически продемонстрированные ими показатели роста составили 6 % в год – то есть только половину от запланированного. Это даже меньше, чем номинальный темп роста экономики (6,2 %). В реальном выражении прибыль компаний росла лишь на 2,9 % в год по сравнению с темпом роста национальной экономики, который составлял 3,1 % (что выражается показателями ВВП). Как такое удручающее отставание могло стать причиной выплаты CEO вознаграждения в 9,8 млн долларов в 2004 году или 11,4 млн долларов в 2010 году – это одна из аномалий нашей эпохи.
Большая часть вознаграждения исполнительного руководства корпораций и их благосостояния объясняется опционами на акции, которые можно описать так: «Если выпадет орел, я выигрываю, а если решка – ты проигрываешь»...

Вот так всегда. Врачи работают компьютерными дизайнерами, а дипломированные компьютерные дизайнеры - нигде.На художника мне надо было идти.
А то дизайнером работаю без художественного образования.
Нету никакого ИТР нынче.Чёэта ?! у ИТР ведь зп выше , разве нет?
Вот сколько инженеров - конструкторов в нашей стране себе работу по специальности найти смогут?У меня у друга в дипломе указано, инженер-художник ), оказывается и такое бывает, работает инженером конструктором.
Охранником и зэка возьмут, и бомжа.зато охранником возьмут
Начальники обычно больше подчинённых зарабатывают, никто не споритТам где я работаю как правило выше, само собой от многих факторов зависит: стаж, опыт работы, предприятие.
Се ля ви) Без опыта никто никому не нужен. Я вообще случайно в этой профессии, просто мимо проходил. Потом за минимальную зарплату себе опыт нарабатывал, а как опыт получил, так и пошло дело дальше.Вот так всегда. Врачи работают компьютерными дизайнерами, а дипломированные компьютерные дизайнеры - нигде.
Меня не взялиОхранником и зэка возьмут, и бомжа.

Там тоже такого хватает. У кого связей больше, то по конференциям международным ездят, у кого нет - в учасковой поликлинике длинные очереди обслуживать и по вызовом потом бегать.Разумеется, не про врачей же я пишу
Есть регионы, где очень острая нужда в таких спецахВот сколько инженеров - конструкторов в нашей стране себе работу по специальности найти смогут?
Видимо ты не бывший зек и не бомж, там отбор своеобразный) нужно коллективу соответствовать)Меня не взяли![]()