Вопрос дня #441 Что Вам предпочтительней работать дома или в офисе?

[АлександраC]

То же самое можно достичь другим способом - жить на работе

Жить в офисе или работать дома - в чём разница?

 

[katenka-82]

Спасибо!Это свеженькая)

Мне очень нравится твоя фотка на аве

 

[Damon]

Жить в офисе или работать дома - в чём разница?

Даже не знаю, что и ответить-то

 

[АлександраC]

Даже не знаю, что и ответить-то

Вопрос был риторическим)

 

[Damon]

Вопрос был риторическим)

Слава Богу, отлегло, а то думал всамделишный

 

[АлександраC]

Слава Богу, отлегло, а то думал всамделишный

Что ж такое напряжение-то? ))

 

[Damon]

Что ж такое напряжение-то? ))

Не, Вам показалось

 

[АлександраC]

Хорошо, хорошо)

 

[Damon]

Хорошо, хорошо)

Бывает, не расстраивайтесь)

 

[Даха_ХЗ]

Ой, дома точно нет. Да и в офисе тоже. Выбираю поликлинику, отличное место)))

 

[Аиша07]

В офисе конечно..дома скучно и никакой дисциплины

 

[ЕвгенРыбинский]

У молодых еще мозги открыты для новых идей. Они работают с интузиазмом, потому что им это интересно. А старичьё закостенелое.

обоссаться , упасть и не встать. Интересно ровно до того момента, как за этот задор и ИНТУЗАЗИЗМ работодатель покажет кукиш. Тебя видать работодатель не кидал еще, иначе не писала бы такую хуйню.

 

[ЕвгенРыбинский]

Физически что то делать необходимо, можешь поотжиматься что ли

Это да, это я согласный. Надо шоб государство доплачивало за каждое отжимание и подтягивание. Иначе мы будем стареть и сорвем им реформу и приказ не стареть)))))

 

[ogurez]

обоссаться , упасть и не встать. Интересно ровно до того момента, как за этот задор и ИНТУЗАЗИЗМ работодатель покажет кукиш. Тебя видать работодатель не кидал еще, иначе не писала бы такую хуйню.

Я не поняла, какая связь между кидаловым и особенностями головного мозга различных возрастных групп

 

[ЕвгенРыбинский]

Я не поняла, какая связь между кидаловым и особенностями головного мозга различных возрастных групп

Любой энтузиазм , а также новые идеи должны иметь свое финансовое выражение, а точнее поощрение. Мотивация более молодых работников - это ожидание денежных вознаграждений за радостный дебилизм (по другому этот энтузиазм не могу назвать это) на работе и второе - самоутверждение. Возрастному работнику самоутверждаться не нужно. Всё давно расставлено на свои места, а за веселый энтузиазм на работе работодатель не платит в 95% случаев. А если нет разницы то на хуя это всё нужно? И это.... открытость к новым идеям, энтузиазм и интерес не относятся к особенностям головного мозга той или иной возрастной группы.

 

[ogurez]

это.... открытость к новым идеям, энтузиазм и интерес не относятся к особенностям головного мозга той или иной возрастной группы.

Хоспидя. Выдай своей бабушке компьютер и посмотри на результат. Ну, или сам возьми, - я не знаю.

 

[Motorhead]

Как то разбег маловат. Есть еще другие места работы...

 

[Даха_ХЗ]

Как то разбег маловат. Есть еще другие места работы...

Огласите весь список )

 

[Motorhead]

Огласите весь список )

Ну, я только по себе могу судить.. Кабина грузовика например, чем не рабочее место? Правда щас приходится тоже у компа торчать(( А так за баранку бы с удовольствием вернулся.

 

[ЕвгенРыбинский]

Хоспидя. Выдай своей бабушке компьютер и посмотри на результат. Ну, или сам возьми, - я не знаю.

при чем тут компьютер? или ты работу представляешь исключительно на компе? Какой то совсем никчемный пример. Возьми работу бухгалтера и попробуй меня убедить что молодежь будет лучше справляться. Шиш. Не получится. Знаний и опыта не хватает. Возьми работу юриста - тоже самое. Исключение только составляет готовность к командировкам со стороны молодежи. Всё. На этом конкурентное преимущество заканчивается. А комп все давно освоили кому это нужно по работе.